Bli kjent med teammedlemmenes potenisiale, der styrkene skal utfylle hverandre og svakeheter akspteres. I dialogen blir medarbeiderne mer bevisst på hvernadres egenskaper og spiller bedre på lag. Belbin temrolleprofiler brukes som verktøy. Mvh Merete på 45023969
Teamutvikling
Vi er alle unik, forskjellig og sammensatte. Vi trrengr å spille på lag med mennesker som utfyller oss eller som vi liker å leke med. Motsetninger tiltrekker hverandre - og like barn leker best.
Vær bevisst på om tiden skal bruks til å være kreativ, produktiv eller strategisk. Vi trenger alle rolller - både de som er gode lagspillere, de som er detaljorienterete og de som er god på å lede prosesser. Bli bevisst teamets rolleprofiler.